也许正因为哥的经历，使我对下面这两则小故事甚有同感，贴在这儿给大家看看，看完了您琢磨琢磨：咱国家、咱单位、咱家什么样的人多了，才能兴旺起来。

◎ 为何两人待遇明显不同

李德正和王飞是东北一大型国营企业的职工，每天二人分别开着自家车去上班，可是每天下班通过门卫时，二人待遇明显不同，李德正的车门卫从来不检查，而王飞的车每次通过，门卫都从车内检查到车底。

一日下班，刚好李德正的车在前，门卫免检通过，在后紧随的王飞车被门卫拦住检查。王飞跳下车忿忿不平，抡起拳头要对门卫动粗，“为什么李德正的车总是免检通过，我的车总是彻底检查？是不是得他好处了？”

门卫郑师傅心平气和的告诉王飞：“李德正什么好处也没给我，平时他连厂里的一根针都不拿，因为他是炼法轮功的，我就有百分之百的把握敢放他行，你，我可没把握。”

王飞争辩道：“可我是共产党员啊。”

郑师傅哈哈大笑，“我在这个厂呆了一辈子，从厂长到车间主任，哪个不是共产党员？咱们市百分之八十的铜和铁都在咱们厂，有哪个厂领导敢对天保证没拿过厂里的铜和铁？”

王飞哑口无言。

◎ 到底谁思想有问题

秦书记、王主席、曾部长、原处长曾经分别是一家国营企业的党委书记、工会主席、组织部长、宣传部长，1999年企业倒闭，四人被局里买断。因四人无专业特长，很长时间找不到工作。

因秦书记是我们公司老板的朋友，我们公司是一个新发展起来的私营企业，急需管理人员，经秦书记再三央求，我们老板勉强同意秦书记等以上四人到我们公司工作。

他们四人刚到我们公司时，可以说是夹着尾巴做人，对我们老板还毕恭毕敬，工作上还算可以，可不到半年功夫，他们就原形毕露，吃喝嫖赌他们样样全，贪污索贿他们轻车熟路，把一个好端端的盈利公司搞的乌烟瘴气，老板非常气愤，多次想解聘他们，可由于老板特重感情，总是下不了决心。

今年下半年以来，受世界经济危机影响，国内房地产企业不景气，我们企业不得不裁减人员，经董事会研究，首先解聘秦书记等四人。

秦书记等四人得知消息后忿忿不平，一起来到我们老板办公室要理论理论。秦书记首先发言，“李总，你真行啊，那个炼法轮功的你不但不解聘，而且提升为副总，单单把我们四个党员干部给炒了，你是不是思想有问题？”

李总不高兴的道：“秦书记，你还以为这里是你们共产党企业啊，你们把一个好端端的企业给吃亏了、喝瘫了、嫖黄了、赌没了，还想让我的企业也倒闭，你们到底还有没有良心？我对你们四人已经是忍无可忍了。那个炼法轮功的哪点不比你们强？论为人，他吃喝嫖赌没有沾边的；论敬业精神，他连一根草都不往家里拿，多分给的月饼还返回公司；论责任心，为了公司的利益，他三过家门而不入；论身体状况，他九年来没报销一分钱药费、没请过一天病假；论业务水平，你们四人加在一起也赶不上他；为了我的两千员工能吃上饱饭，我就是要提拔炼法轮功的，我就是要解聘你们这些党员干部。”△

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