【人民报消息】（人民报记者
丽君编译报导）英国《卫报》（The Guardian）7月13日刊出记者阿拉斯达尔．麦克雷迪（Alasdair McCready）专题报导指出，中国今年迎来历来规模最大的毕业季，共有约1,270万名大学毕业生投入就业市场，较去年增加约48万人，再创历史新高。然而，在经济成长放缓、民间企业征才疲弱，以及青年就业市场持续低迷等多重压力下，这批满怀期待踏入社会的新鲜人，却面临近年最严峻的求职困境。曾被北京当局寄予厚望、视为推动科技创新与产业升级的重要人才，如今反而成为中共经济结构失衡与政策调整冲击下最直接的承受者。
数据难掩就业危机 实际求职大军恐突破1,500万
面对创纪录的毕业潮，中共当局近年已不再公布全国大学毕业生就业率，引发外界对青年就业情势透明度的质疑。官方虽持续发布部分就业统计，但因关键数据缺乏完整揭露，使外界难以全面掌握毕业生的就业现况。
中国教育国际咨询公司（China Education International）创办人查尔斯．杰弗里．孙（Charles Jeffrey Sun）表示，目前的就业压力已难以仅用“严峻”形容。
若将历届尚未就业的大学毕业生、持续求职的研究所毕业生，以及因海外经济放缓而返国寻找工作的留学生一并纳入，今年中共国实际求职人口可能已超过1,500万人，规模相当于一个中等欧洲国家的人口，凸显中共国就业市场承受的巨大压力。
中共国家统计局公布，2026年5月16至24岁（不含在校生）青年失业率为15.6%，表面上已接近英国及部分欧洲国家的青年失业水准。然而，多位经济学者与国际观察人士指出，官方自2023年青年失业率攀升至21.3%后，一度停止发布相关数据，随后改采排除在校学生的新统计口径重新公布。此外，部分工时偏低或收入不稳定的“灵活就业”亦被纳入就业人口，使官方数据是否能完整反映青年就业市场的真实情况，持续受到外界质疑。不少分析人士认为，在青年就业压力、企业招募疲弱及经济复苏乏力等因素交织下，官方统计恐未能完全呈现中共国青年面临的实际就业困境。
教育政策急转弯 人文学科首当其冲
这波就业困境的背后，也反映出北京近年高等教育政策大幅转向。为推动“新质生产力”战略，官方将政策与资源重心集中于半导体、人工智慧、新能源车、电池、机器人等高科技与先进制造产业，希望借此提升中共国的科技竞争力与产业自主能力。
2021年至2025年间，中共教育部累计撤销或调整约12,200个本科专业布点，同期新增约10,200个新兴领域专业布点，调整幅度创下近年新高。其中，人文、艺术、外语等科系成为缩减的主要对象，而人工智慧、积体电路、智慧制造等科系则快速扩张。学界认为，这种由政策主导、快速调整学科布局的做法，虽有助于配合国家产业发展方向，但也可能与市场实际需求及人才培育周期出现落差，加剧毕业生供需失衡。对不少数年前选读人文或社会科学的学生而言，当他们完成学业踏入职场时，就业机会已因政策转向而明显缩减。
科技强国梦现反噬 AI浪潮先冲击中共科技青年
北京近年将“科技强国”列为国家战略核心，大规模投入人工智慧、半导体、新能源与高端制造，希望打造下一代产业竞争优势。然而，这场由政策推动的科技狂潮，尚未替数以千万计的青年创造足够机会，反而正在制造新的就业压力。
《经济学人》智库研究指出，人工智慧与自动化最先冲击的，往往是企业过去用来培养新人、吸收大量毕业生的初阶职位。在成本压力下，企业倾向利用AI工具取代部分重复性工作，降低对基础人力的需求。
对中共国年轻科技人才而言，这形成一种讽刺局面：政府多年鼓励学生投入电脑、工程与人工智慧相关领域，宣称他们将成为科技强国的主力军；但当这批学生真正踏入职场时，却发现自己正面对由同一场科技革命带来的竞争压力。曾被北京寄予厚望的“科技大军”，尚未成为产业红利的受益者，便先成为产业转型震荡下的承受者。
求职困境加剧 青年陷入996与考公务员的两难
在就业市场持续降温之际，许多中共国大学毕业生眼中的选择空间正不断缩小：一方面，是进入民营企业承受高强度工作文化、薪资增长有限以及裁员风险；另一方面，则是投入竞争日益激烈的公务员考试，希望取得相对稳定的“铁饭碗”。
22岁上海会计系毕业生茉莉表示，她曾在求职期间投递超过150份履历，却始终没有获得理想工作机会。她无奈指出：“职缺根本不足，连一份有周末、有五险一金的基层工作，竞争都激烈到难以想像。”
这种青年就业焦虑近年也大量出现在中共国社群平台。尽管相关讨论受到审查限制，但在小红书、微博等平台上，仍可看到大量毕业生分享求职失败、薪资下降与职涯迷惘的经历。部分非官方网路调查显示，不少应届毕业生认为自己正面临“毕业即失业”的困境，但由于样本来源有限，其数据仍需谨慎看待。
一名26岁毕业生在多次求职失败后于网路发文表示：“谁来救救我！我在哭，我累了，我沉默了，我认输了。”这类充满无力感的声音，正成为中国青年就业压力升高的缩影。
零工经济扩张 高学历青年陷入技能贬值困局
面对青年就业压力升高，北京当局推出多项促进就业措施，包括扩大招聘活动、鼓励企业吸纳毕业生，以及宣称透过人工智慧与新兴产业创造更多就业机会。然而，许多经济分析人士认为，短期政策难以解决中共就业市场长期存在的结构性问题：高校毕业生供给持续增加，但传统白领职位成长速度已无法同步。
在正式职位减少的情况下，越来越多高学历青年转向外卖配送、网约车、平台接案等零工工作。中共官方通常将其描述为“灵活就业”，强调其提供新的收入来源；但批评者指出，部分零工工作存在收入不稳定、缺乏社会保障与职业发展空间有限等问题，长期可能造成青年技能累积受阻与向上流动困难。
更深层的问题在于，北京多年来维持的社会承诺——“努力读书、提升技能，就能换取更好的生活”——正受到现实冲击。当大量青年投入高等教育与科技相关领域，却在毕业后面临激烈竞争、薪资压力与职涯不确定性时，经济放缓与政策转向所带来的成本，开始由新一代劳动者承担。
对北京而言，真正的挑战不只是如何增加短期职缺，而是如何修复青年对未来的信心。当一整代受过高等教育的年轻人开始怀疑“努力是否仍能改变命运”，这种累积的不满与失望，将成为中共国经济与社会治理面临的长期考验。
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