現在距離中共十六大的召開，還有四百多天。中共黨內的派系、各路人馬都在磨拳擦掌。尤其是，再過幾天就要召開每年例行的中央工作會議──北戴河會議了。十六大的權力分配、人事佈局等問題引發的鬥爭將更加激烈。
爲了調解十六大的權力分配、人事佈局問題，中共近日特成立了一個吸收各派人員參加的十六大籌備工作顧問組。
六月十五日，中共中央、中共十六大籌備顧問組宣佈：成立中共十六大籌備工作顧問組，委任宋平、喬石、劉華清、黃華、彭衝、谷牧、楊白冰、王漢斌、王丙乾、洪學智、韓光、汪道涵、鄧力羣……等三十八人爲顧問，宋平、喬石、劉華清爲召集人。在三十八名顧問組成員中，大多是原中央一級黨政軍元老和各省(區)、直轄市黨委的第一把手。
在這三十八人的名單中，楊白冰、鄧力羣二人曾引起黨內高層的爭議。楊白冰在軍方元老中政敵較多，當然會出現不同的聲音。鄧力羣雖然擔任過中央書記處書記，但他退休時連中央委員都不是，只是中顧委委員，按政策只能享受正部級待遇；但在鄧小平逝世後的九八年一月，卻由江澤民將其提高爲享受副總理一級的待遇了。
籌備工作顧問組的職責
胡錦濤就中共十六大籌備工作顧問組的工作職責，作了說明：受中央政治局的委託，協助中央十六大籌備領導組的工作，發揮老同志在黨政軍工作中的影響力和經驗，向中央政治局、十六大籌備小組提出建議、意見；協助籌備領導小組解決有關換界工作和十六大籌備工作中的問題。
江澤民談十六大前夕不正常情況
江澤民近期曾談起十六大，他說：時間更緊迫、工作更繁重，又要留有餘地，還要考慮到對國內、國際突發事件的處理和解決。黨的十六大會議及各項議程，能否按預定目標圓滿勝利完成，將取決於黨的領導幹部能否在思想認識上、實際工作上、行動表現上，和黨中央保持高度一致，能否在方針上、政策上、決議決策上，吃透、理解黨中央的精神。
江說，今年下半年至明年，黨的工作重心是做好換屆工作，開好十六大，這項工作本身，是對黨委工作和領導幹部一次重要的考覈。
江澤民近期在政治局談到十六大前夕的不正常情況：（一）班子內部若干人在主要議題上意見不一致；（二）地方領導班子對新一屆工作不關心；（三）宗派主義、山頭主義、地方主義，阻礙了工作的正常展開；（四）派別活動導致無休止的爭論；（五）以工作繁忙爲藉口，消極對待換屆工作和黨的十六大籌備工作。
組織體制、思想理論上的爭議
在今年即將召開的北戴河會議上，將浮上臺面的黨內爭議，首先是組織體制：
關於修改黨章，爲設立黨的主席、副主席的爭論；對江澤民「三個代表」思想作爲第三代領導集體的理論，和馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論並列，修訂在黨章和黨的十六大文獻上的爭議。
據知李瑞環、尉健行、丁關根等認爲，第三代領導集體是繼承鄧小平同志開創建設有中國特色社會主義社會理論，並沒有在路線上、思想理論上，有所更新和變革。因此，不贊成把「三個代表」思想作爲理論指導列入黨章。
關於黨的總書記應當是當然的中央軍委主席，充份體現了黨領導軍隊、黨指揮槍的建軍原則。持反對意見者指出：八十年代鄧小平同志擔任中央軍委主席、國家軍委主席，是在特殊的政治環境下作出的決定，而且有利於全黨、全軍的團結。鄧小平同志退休後，特殊的政治環境發生了變化。
爭議突出的人事案
以下幾項人事案，爭議很激烈：
關於擴大政治局班子成員，增加地區上的領導的名額；
關於曾慶紅進政治局常務委員班子，任國家第一副主席、書記處常務書記；
關於溫家寶或吳邦國出任國務院總理；
關於黃菊出任國務院副總理、書記處書記；
關於李長春出任國務院副總理；
關於吳儀任政治局委員、國務院副總理；
關於賈慶林任人大副委員長；
關於陳至立任政治局候補委員、國務委員。
綜合以上情況，可以看出，目前中共人事佈局爭論的焦點，主要集中在「上海幫」的晉升上，而其矛頭又是對準江澤民的親信李長春、賈慶林、黃菊，以及他的超級親信、大管家曾慶紅身上和關係曖昧的陳至立。
觀察家評論道，只要江澤民還握有權力，中共的反貪、揪遠華案就只能是江澤民用來打擊和消弱黨內敵對勢力的工具，尤其是看爭議很激烈的那幾項人事案就一目了然，當貪官污吏沒關係，只要與江核心一條心就不但不查處，而且越貪官越大。
這些江派人馬的政治前途究竟如何，還要看江澤民的命運如何才能確定，今年北戴河會議上雖能見分曉，但還不是最後的回合，誰笑到最後誰笑得最好。